Una solución para estructurar la gestión preventiva exigida por el Decreto Supremo N.º 44 y mantener trazabilidad sobre riesgos, medidas, responsables, formación, incidentes y evidencias.
Organiza el trabajo preventivo desde el perfil y la aplicabilidad hasta la identificación de peligros, evaluación de riesgos, programa preventivo, información y formación, EPP, emergencias, incidentes, vigilancia y evidencia.
La estructura permite mantener responsables, estados, documentos y seguimiento en lugar de depender de planillas o carpetas dispersas.
La capa de análisis asistido revisa la información disponible para identificar brechas, inconsistencias y aspectos que requieren atención.
El análisis es de apoyo: no modifica registros automáticamente, no reemplaza la evaluación profesional y mantiene la decisión final bajo control de la organización.
Identificación de peligros, evaluación de riesgos, controles, actualización y evidencia asociada.
Acciones, responsables, plazos, medidas, seguimiento y evidencia de ejecución.
Información de riesgos, capacitación, responsabilidades preventivas y registros de participación.
Gestión de elementos de protección personal, controles operacionales y evidencias de entrega o capacitación.
Preparación, respuesta, registro, investigación, medidas correctivas y seguimiento.
Reglamentos, mapas, evidencias, controles y preparación documental respecto de materias revisadas por la autoridad.
El análisis asistido puede utilizarse para revisar coherencia general, MIPER, programa preventivo, preparación frente a materias del FUF y calidad de los datos disponibles.
Su propósito es priorizar la revisión humana y hacer visibles inconsistencias o información faltante, no declarar cumplimiento ni emitir una decisión de fiscalización.
Las obligaciones preventivas no se presentan como una lista idéntica para todas las entidades empleadoras. La dotación, organización preventiva, actividad, riesgos y otras características pueden modificar qué controles o estructuras corresponden.
Por eso el diagnóstico público comienza con preguntas de contexto y activa ramas específicas.
Obtenga una línea base orientativa antes de implementar: preparación, exposición preventiva, áreas débiles, alertas críticas y prioridades iniciales.
Iniciar diagnóstico DS44El Decreto Supremo N.º 44 fue publicado el 27 de julio de 2024 y se encuentra vigente desde el 1 de febrero de 2025. La Dirección del Trabajo mantiene además material de apoyo y el Formulario Único de Fiscalización asociado al decreto.